本套课程来自一书一课：王达峰·重新定义未来领导力，，本套课程文件总计2.1G

适合人群

个人:成为自我经营的先行者

高管:一套创造效能的管理方法

老板:一种全新的管理认识世界观

课程目录

• 00. 发刊词：什么是比金钱更有效的激励？
• 01. 作为管理者你的权威从何处来
• 02. 管理者的“越狱”，逃离经验的囚牢
• 03. 淘汰你的思维模式
• 04. 掌握信息的人掌握权力
• 05. 权力正在转移甚至颠覆
• 06. 个体正在崛起，非权力领导力
• 07. 卓越的管理者必须是经营者
• 08. 纯粹型管理与经营型管理的关键区别(一)
• 09. 纯粹型管理与经营型管理的关键区别(二)
• 10. 纯粹型管理与经营型管理的关键区别(三)
• 11. 管理的核心：运用资源，达成目标(一)
• 12. 管理的核心：运用资源，达成目标(二)
• 13. 管理的核心：运用资源，达成目标(三)
• 14. 五维管理(一)：让你的下属来管你
• 15. 五维管理(二)：与你的下属达成联盟
• 16. 五维管理(三)：做好自我管理
• 17. 五维管理(四)：改变自己影响别人
• 18. 五维管理(五)：主动管理自己的精力
• 19. 五维管理(六)：放大自己的改变圈
• 19. 五维管理(七)：放大自己的改变圈
• 20. 经营型管理突破火炉原则
• 21. 经营型管理突破制度错位
• 22. 视频教学_服从是军人的天职
• 23. 视频教学_盲从与服从的本质区别
• 24. 视频教学_为何会沟通不顺畅
• 25. 视频教学_喂养机会，饿死问题
• 26. 活动案例教学：团队实践合作式沟通
• 27. 高、中、基层应该承担的职责是什么
• 28. 管理者的重要使命：让对方变得更重要
• 29. 管理者激励人心的4大法则
• 30. 木桶原理：从关注短板到关注长板
• 课程资料